L’entrave à la liberté du travail est une infraction punie par l’article 368 du code pénal nigérien qui prévoit un emprisonnement de 15 jours à trois ans, et une amende de 10 mille à 100 mille francs CFA.
L’une de ces deux peines peut être appliquée à tout individu ou groupe d’individus qui, par la menace, le chantage, la violence, amène les travailleurs d’une entreprise ou d’un service à se concerter pour ne pas travailler. La magistrate Gogé Maimouna Gazibo nous en dit plus dans cet entretien accordé à Balkissa Hamidou, dans la rubrique habituelle du lundi consacrée au droit.
Le magazine en français
Lecteur audio
Le magazine en haoussa
Lecteur audio
Le magazine en fulfuldé
Lecteur audio
Le magazine en zarma
Lecteur audio
Le magazine en tamasheq
Lecteur audio